Company Training

MOTIVATION FOR PROFESSIONALS

MOTIVATION FOR PROFESSIONALS

¿Necesitamos motivación extrínseca para seguir avanzando? Las circunstancias actuales requieren que nos despertemos cada día auto-motivados… para afrontar todos los retos que se nos plantean. La situación económico-social que estamos viviendo nos obliga a estar despiertos y llenarnos de energía para reinventarnos y salir de nuestra zona de confort continuamente. ¿Estamos preparados para ello? GRAN […]

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The 3 Trends in Training in the 21st century

The 3 Trends in Training in the 21st century

Hoy quiero reflexionar con todos vosotros sobre cómo podemos mejorar la rentabilidad de nuestras formaciones. Y no me refiero al tema económico exclusivamente sino a los resultados tangibles. A comprobar que lo aprendido se está aplicando para aumentar la productividad y el bienestar de nuestros equipos. 3 REQUISITOS DE LA FORMACIÓN DEL SIGLO XXI 1.

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Do you evaluate your students live when you close each topic? Do you evaluate yourself as a trainer?

Do you evaluate your students live when you close each topic? Do you evaluate yourself as a trainer?

EVALUACIÓN es una palabra clave en toda Formación. Siempre evaluamos para Mejorar. Por qué? Evaluamos para confirmar que estamos alineados con los alumnos o participantes en cuestión de objetivos. Comprobamos que hemos creado un ambiente favorable para la participación, un clima cercano donde cada persona se sienta cómoda para enriquecer la sesión con su experiencia

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Training of trainers. We are in the 21st century!

Training of trainers. We are in the 21st century!

  Why do companies prepare their managers to be Internal Trainers? I find it very gratifying to teach the "Training of Trainers" course in companies because I am alongside colleagues who, like me, have the vocation to transfer their experience and knowledge, to help optimize business results. More and more organizations

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LA HUMILDAD: El Éxito de un Formador

LA HUMILDAD: El Éxito de un Formador

¿Qué profesores recordáis a lo largo de los años? ¿Qué formadores en vuestras empresas os han aportado más? Existen básicamente 2 tipos de formadores: Los que comparten modestamente sus conocimientos y tienen su mente abierta al cambio y a otros puntos de vista. Los que imponen sus conocimientos y se consideran poseedores de la verdad

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Capacitar a los Autónomos desde los Ayuntamientos

Capacitar a los Autónomos desde los Ayuntamientos

¿Autónomo o Superman? Con este artículo quiero elogiar a los autónomos por su espíritu de aprendizaje continuo que les conduce a inscribirse en cursos de comunicación, ventas, negociación, inteligencia emocional, inglés, contabilidad, motivación de equipos, creatividad, informática, redes sociales, networking… Sus necesidades de capacitación sobrepasan su área técnica de actuación: profesores, chefs, diseñadores, gestores, carpinteros, psicólogos, abogados,

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¿Empieza el curso escolar también en tu empresa?

¿Empieza el curso escolar también en tu empresa?

Fantástico mes Septiembre para volver a pensar en cómo nos comunicamos en nuestra empresa y en qué podemos mejorar. En el siglo XXI, la Comunicación lo es todo. Si sabes comunicar sabes liderar, sabes vender y sabes formar. Y tú, ¿Cómo te comunicas? Cuando queremos influir positivamente en nuestro interlocutor, las palabras no son suficiente.

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